Ведущий менеджер по подбору персонала
В архиве с 11 мая 2017
от 65 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва, Крылатское, Осенний бульвар, 12к1
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Старший менеджер по подбору персонала
от 140 000 ₽Москва, Электрозаводская
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение полного цикла подбора персонала по заявкам внутреннего заказчика – поиск резюме, телефонные и очные интервью, презентация кандидата заказчику, ведение кандидата...
Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Навыки работы в направлении массового подбора будет дополнительным конкурентным преимуществом.
Работодатель сейчас онлайн
Ведущий менеджер по подбору персонала
от 90 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Работать с карьерными площадками, публиковать объявления. Проводить первичную оценку резюме. Проводить телефонные интервью. Проводить очные собеседования в офисе.
Высшее или средне-специальное образование. Опыт работы в массовом подборе персонала (преимущество: в сфере недвижимости) будет являться конкурентным преимуществом.
Москва, Улица 1905 года
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Обязанности: Подбор персонала разного уровня. Самостоятельный поиск руководителей высшего и среднего звена на проекты компании (полный цикл подбора на ключевые...
Ориентированность на результат. Ответственность. Умение расставлять приоритеты. Высокие организационные навыки. Готовность к большому объему работы. Опыт поиска персонала через социальные...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
60 000 – 130 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Подбор линейного персонала по заявке. Проведение очных и удаленных собеседований. Презентация вакансий. Выполнение плана по закрытию заявки. Работа в CRM...
Готовы рассмотреть без опыта, но с желанием развиваться в подборе. Активного, целеустремленного и позитивного сотрудника. Придется много общаться, поэтому важно...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала разного уровня. Прямой поиск кандидатов. Организация и проведение собеседований. Проверка рекомендаций. Мониторинг рынка труда. Выстраивание эффективной коммуникации между...
Профильный опыт работы. Нацеленность на результат. Отличные навыки письменной и устной коммуникации, умение устанавливать партнерские отношения. Умение собирать, анализировать и...
Москва, Коптево и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор линейного персонала на складские и производственные позиции (повара, фасовщицы, бригадиры, кладовщики, комплектовщики, грузчики, водители и пр.).
Опыт работы на аналогичной должности (желательно в кадровых агентствах или аутсорсинговых компаниях). Стрессоустойчивость, коммуникабельность. Готовность к работе на результат.
Москва, Крылатское, Осенний бульвар, 12к1